{"id":3209,"date":"2009-07-30T13:11:57","date_gmt":"2009-07-30T12:11:57","guid":{"rendered":"http:\/\/diariodevurgos.com\/dvwps\/?p=3209"},"modified":"2009-07-30T13:11:57","modified_gmt":"2009-07-30T12:11:57","slug":"comunicado-ante-la-muerte-de-dalilah-20-anos-y-de-su-bebe-rayan","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariodevurgos.com\/dvwps\/comunicado-ante-la-muerte-de-dalilah-20-anos-y-de-su-bebe-rayan.php","title":{"rendered":"Comunicado ante la muerte de Dalilah, 20 a\u00f1os y de su beb\u00e9, Rayan."},"content":{"rendered":"<p class=\"lead\"><img loading=\"lazy\" class=\"alignright size-full wp-image-3210\" title=\"camp2009\" src=\"http:\/\/diariodevurgos.com\/dvwps\/wp-content\/uploads\/2009\/07\/camp2009.gif\" alt=\"camp2009\" width=\"100\" height=\"148\" \/>Desde <a href=\"http:\/\/www.nodo50.org\/sasmadrid\/noticias.php\" target=\"_blank\">SAS Madrid<\/a> nos mandan un comunicado de la coordinadora de trabajadores de la sanidad p\u00fablica contra la privatizaci\u00f3n, Cas Madrid y la plataforma Matusal\u00e9n contra las graves consecuencias de atenci\u00f3n que conlleva la privatizaci\u00f3n de la sanidad.<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<p><strong><\/strong><strong>LA POL\u00ed\u008dTICA SANITARIA DE AGUIRRE MATA<\/strong><\/p>\n<p><strong>La privatizaci\u00f3n de la sanidad atenta gravemente contra la salud y la vida<\/strong><\/p>\n<p><strong>Terror\u00ed\u00adfico error, no: terror\u00ed\u00adfica pol\u00ed\u00adtica sanitaria<\/strong><\/p>\n<p><strong>Comunicado ante\u00a0 la muerte de Dalilah, de 20 a\u00f1os (30\/06\/2009) y, dos semanas despu\u00e9s (13\/07\/2009), de su beb\u00e9, Rayan<\/strong><\/p>\n<p>Las organizaciones firmantes queremos expresar nuestra m\u00e1s sentida condolencia y solidaridad con una familia que ya ha perdido dos de sus miembros en el Hospital Gregorio Mara\u00f1\u00f3n. Un hospital que, junto a otros de la red sanitaria p\u00fablica madrile\u00f1a, ha destacado durante a\u00f1os por la calidad de la asistencia prestada.<\/p>\n<p><strong>No son hechos casuales ni fortuitos y hay claros responsables: todos esos puestos de poder que nos gobiernan, nos dirigen y est\u00e1n destruyendo un sistema sanitario p\u00fablico que tan buenos resultados hab\u00ed\u00ada venido dando. <\/strong><\/p>\n<p>La muerte del beb\u00e9 Rayan el 13 de Julio de 2009 (prematuro de 30 semanas, ingresado en el Gregorio Mara\u00f1\u00f3n, hijo de Dalilah, fallecida dos semanas antes en el Gregorio Mara\u00f1\u00f3n por gripe A \u2013primera v\u00ed\u00adctima mortal por esta enfermedad en Espa\u00f1a-) podr\u00ed\u00ada parecer un desgraciado acontecimiento, pero es mucho m\u00e1s que eso. Es la muerte del beb\u00e9, la de su madre y las circunstancias. Ambas muertes, la del beb\u00e9 de una potencia arrolladora y una angustia infinita, son ejemplos muy claros de muertes que s\u00f3lo puede explicarse por problemas estructurales y organizativos. La situaci\u00f3n previa de salud de las v\u00ed\u00adctimas no permite justificar estas defunciones y las posibilidades t\u00e9cnicas y conocimientos actuales para sacar adelante casos de esta naturaleza son indiscutibles. De modo que, este desenlace, el m\u00e1s extremo dentro de la evoluci\u00f3n de un problema de salud, la muerte de los pacientes, s\u00f3lo puede explicarse por problemas estructurales y organizativos, graves <strong>problemas para los que hay claros responsables: todos esos puestos de poder que nos gobiernan, nos dirigen y est\u00e1n destruyendo un sistema sanitario p\u00fablico que tan buenos resultados hab\u00ed\u00ada venido dando<\/strong>. Y lo cierto es que hay pruebas de ello, un mont\u00f3n de pruebas, abrumadoras y sangrantes.<\/p>\n<p>-La enfermera que confundi\u00f3 la v\u00ed\u00ada de administraci\u00f3n de alimentaci\u00f3n, confusi\u00f3n que produjo el fallecimiento del beb\u00e9, no ten\u00ed\u00ada ninguna experiencia en la UCI de neonatolog\u00ed\u00ada y, sin la debida supervisi\u00f3n, acababa de ser ubicada por la jefatura ese mismo d\u00ed\u00ada, por primera vez, en esa unidad. Ten\u00ed\u00ada un contrato temporal (en sus escasos dos a\u00f1os de vida laboral ha ido encadenando contratos temporales, hoy aqu\u00ed\u00ad y ma\u00f1ana all\u00ed\u00ad). Hab\u00ed\u00ada otras dos enfermeras en el mismo box (hasta que tuvieron que acudir para atender una urgencia, dejando sola a la primera): una de ellas con una experiencia de cinco d\u00ed\u00adas en la UCI de neonatos y la otra, una compa\u00f1era que tan s\u00f3lo hab\u00ed\u00ada realizado dos suplencias en dicho servicio, una en Navidad y otra en Semana Santa. Una <strong>organizaci\u00f3n de recursos humanos terror\u00ed\u00adfica<\/strong> en una unidad altamente especializada.<\/p>\n<p>-El <strong>personal de Enfermer\u00ed\u00ada del Servicio de Neonatolog\u00ed\u00ada, Cuidados Medios y Cuidados Intensivos del Hospital Gregorio Mara\u00f1\u00f3n denunci\u00f3 hace un a\u00f1o a la direcci\u00f3n del centro<\/strong> los graves problemas y las carencias que ten\u00ed\u00ada la unidad. Firmado por 67 trabajadoras\/es, el escrito entr\u00f3 por registro el 30 de Junio de 2008. Habla por si solo: &#8220;Desde la responsabilidad profesional el personal de Enfermer\u00ed\u00ada del Servicio de Neonatolog\u00ed\u00ada, Cuidados Medios y Cuidados Intensivos del Hospital Universitario Gregorio Mara\u00f1\u00f3n<em> quiere poner en conocimiento de las <strong>jefaturas<\/strong> y entidades a quien va dirigido este escrito los hechos que est\u00e1n aconteciendo en nuestra unidad y que a continuaci\u00f3n relatamos<\/em> (&#8230;) (ante los cuales, manifestamos) una gran preocupaci\u00f3n por la calidad asistencial y la seguridad para los pacientes y sus familias&#8221;\u009d:<\/p>\n<p>oY lo denunciaron: &#8220;la disminuci\u00f3n del personal de Enfermer\u00ed\u00ada cualificado en la Unidad de Neonatolog\u00ed\u00ada (y) la grave repercusi\u00f3n asistencial que esa falta de personal cualificado ocasiona en la unidad (&#8230;)&#8221;\u009d; la estructura arquitect\u00f3nica inadecuada del servicio, lo que repercute negativamente en la calidad asistencial y en las garant\u00ed\u00adas de seguridad de los pacientes; la &#8220;imposibilidad para la Docencia interna&#8221;\u009d, es decir, para la formaci\u00f3n, siendo &#8220;absolutamente necesario que el personal que cuida a los reci\u00e9n nacidos de esta Unidad sea cualificado&#8221;\u009d. En la \u00e9poca en la que estas trabajadores remitieron el escrito esta situaci\u00f3n deficitaria ya hab\u00ed\u00ada conducido a situaciones de riesgo, como la de la una noche en la que (tal como relatan en el escrito) tan solo hab\u00ed\u00ada 9 enfermeras en un evento que exig\u00ed\u00ada un m\u00ed\u00adnimo de 11, suponiendo que no hubiera ning\u00fan nuevo ingreso, &#8220;situaci\u00f3n bastante improbable teniendo en cuenta la poblaci\u00f3n que cubrimos&#8221;\u009d.<\/p>\n<p>oY lo pidieron: &#8220;DUES con experiencia que garanticen una atenci\u00f3n continuada de calidad; un ratio adecuado de enfermera-paciente&#8221;\u009d. Y, esperaban que &#8220;desde su profesionalidad y responsabilidad (la de la jefatura y direcci\u00f3n del hospital) valoren la dimensi\u00f3n de todo lo expuesto en este escrito, y sabr\u00e1n encontrar soluciones desde la gesti\u00f3n&#8221;\u009d. Y as\u00ed\u00ad quedaron esperando. <strong>No hubo respuesta<\/strong>.<\/p>\n<p>-El escrito fue dirigido a la Jefa de unidad de Cuidados Intensivos Neonatales, a la Jefa de Unidad de Enfermer\u00ed\u00ada de Cuidados Medios, a la Jefa de Unidad del Turno de Noche BQCR Materno-Infantil, al Jefe de Unidad del Turno de Noche BQCR Materno-Infantil, la a Jefa de Departamento BQCR Materno-Infantil, a a Subdirecci\u00f3n de Enfermer\u00ed\u00ada, al Comit\u00e9 de Empresa (compuesto por CCOO, UGT, SATSE y SAE) y al Gerente. <strong>TANTO JEFE, TANTO CARGO DIRECTIVO NOMBRADO A DEDO, TANTO SINDICATO INSTITUCIONAL (los mismos que ahora se llevan las manos a la cabeza) TANTO PUESTO DE PODER, Y TANTO SILENCIO, TANTA INCOMPETENCIA, TANTA NEGLIGENCIA&#8230;TANTO PELIGRO, QUE NO DEBEMOS CONSENTIR.<\/strong><\/p>\n<p>-En Enero de 2008 ya hab\u00ed\u00adan enviado un escrito similar y en Enero de 2009 volvieron a hacerlo. La callada por respuesta y la continuidad del plan de desmantelamiento de la sanidad p\u00fablica por parte del gobierno y todos sus ac\u00f3litos: recortes de presupuesto, de material, de persona, temporalidad&#8230; Caiga quien caiga&#8230; muera quien muera. Antonio Barba protagoniz\u00f3 en 1990 la &#8220;noche negra del Mara\u00f1\u00f3n&#8221;\u009d, una ca\u00f3tica noche en la que murieron dos pacientes en los pasillos de Urgencias. El entonces Jefe de Guardia no tuvo problema en firmar un parte judicial en el que certificaba que uno de los pacientes ingres\u00f3 cad\u00e1ver, cuando dicho paciente hab\u00ed\u00ada ingresado con vida y estuvo varias horas en los pasillos sin recibir atenci\u00f3n (Peri\u00f3dico P\u00fablico, 18\/07\/2009).<\/p>\n<p>-No son las \u00fanicas denuncias. L@s profesionales de puestos cr\u00ed\u00adticos han venido denunciando que las carencias de recursos y personal ponen en riesgo la atenci\u00f3n sanitaria (trabajadores de Urgencias de los hospitales Puerta de Hierro de Majadahonda y Ram\u00f3n y Cajal, UCI y Urgencias del Hospital de Tajo, entre otros, han presentado denuncias en este sentido). Por toda la regi\u00f3n, muchos profesionales en todos los centros se han venido manifestando contra esta situaci\u00f3n de deterioro sostenido y planificado; l@s ciudadan@s lo han denunciado tambi\u00e9n (m\u00e1s de 20.000 salieron en manifestaci\u00f3n contra la privatizaci\u00f3n por las calles de Madrid el 13 de Noviembre de 2008 y de nuevo el 5 Marzo de 2009).<\/p>\n<p><strong>No son hechos aislados. Es una terror\u00ed\u00adfica pol\u00ed\u00adtica sanitaria planificada de destrucci\u00f3n del sistema p\u00fablico para sustituirlo por un mercado salvaje donde lo que importa es sacar dinero para los accionistas privados<\/strong><\/p>\n<p>Lo desgraciado de estos hechos es que no son hechos aislados. Esta es la estructura que est\u00e1n estableciendo de modo planificado en el sistema sanitario madrile\u00f1o todos estos puestos de poder, el gobierno de la Comunidad de Madrid y todos sus cargos, con la complicidad de los sindicatos institucionales, subvencionados por el gobierno, y la corresponsabilidad del Ministerio de Sanidad y el gobierno central.<\/p>\n<p><strong>Desde hace a\u00f1os, las autoridades sanitarias, los responsables pol\u00ed\u00adticos, los gestores, todos los puestos directivos, desde el primero hasta el \u00faltimo, por acci\u00f3n u omisi\u00f3n<\/strong>,<strong> han venido destruyendo el sistema sanitario p\u00fablico<\/strong>. Todos\/as ellos\/as han realizado, impunemente y sin remordimientos, una pol\u00ed\u00adtica sanitaria caracterizada por el desv\u00ed\u00ado del dinero p\u00fablico hacia conciertos y dem\u00e1s inventos eufem\u00ed\u00adsticos, hacia manos privadas, en definitiva, y por la precarizaci\u00f3n de las condiciones laborales, produciendo de manera planificada un deterioro brutal en la sanidad p\u00fablica.<\/p>\n<p>-Desde hace a\u00f1os, las autoridades, tienen las instituciones sanitarias llenas de trabajadores eventuales a los que niegan la estabilidad. M\u00e1s del 30% de las plantillas actuales son temporales y precarias. Y si nos referimos a los trabajadores m\u00e1s j\u00f3venes, esta situaci\u00f3n afecta pr\u00e1cticamente al 100%. Ya ni siquiera hacen contratos de interinidad, utilizando sistem\u00e1ticamente contratos temporales con duraci\u00f3n de meses o incluso d\u00ed\u00adas u horas. Esos contratos obligan al personal a estar en permanente provisionalidad en sus puestos de trabajo lo que, unido al constante cambio de lugar y\/o turno dentro de un mismo centro -fundamentalmente del personal de enfermer\u00ed\u00ada-, para solventar la carencia manifiesta de plantillas, conduce a l@s profesionales a un importante estr\u00e9s y, sin duda, a una merma en la calidad asistencial.<\/p>\n<p>-La poblaci\u00f3n de la Comunidad de Madrid ha aumentado desde 1998 casi un 25% (m\u00e1s de un mill\u00f3n de habitantes m\u00e1s). El n\u00famero de m\u00e9dic@s y enfermer@s por habitante, sin embargo, ha disminuido. La apertura en 2008 de los nuevos hospitales no supuso ni aumento de recursos ni de personal. Unos 5.000 profesionales de distintas categor\u00ed\u00adas fueron &#8220;trasladados&#8221;\u009d de los antiguos hospitales a los nuevos, dejando a ambos carentes del personal suficiente. Se estima que en esos &#8220;movimientos de apertura&#8221;\u009d se eliminaron unos 2.000 puestos de trabajo.<\/p>\n<p>&#8211;<strong>Antonio Burgue\u00f1o, Director General de Hospitales de la Comunidad de Madrid<\/strong>, en referencia a la implantaci\u00f3n del \u00ed\u0081rea \u00ed\u0161nica, ya indic\u00f3 en Mayo de 2009 que <strong>el presupuesto de personal se va a recortar en un 15%, lo que supondr\u00e1 la desaparici\u00f3n de 10.000 trabajador@s<\/strong> (Acta Sanitaria, 25\/05\/09). Paralelamente, el gobierno Aguirre ha adjudicado al consorcio de empresas Ribera Salud, S.A., Asisa, S.A., F.C.C. Construcci\u00f3n, S.A., Concessia, Cartera y Gesti\u00f3n de Infraestructuras, S.A. el Hospital privado de Torrej\u00f3n por importe de 2.127.651.697,17 euros y un plazo de 30 a\u00f1os. La poblaci\u00f3n de los municipios de Torrej\u00f3n de Ardoz, Ajalvir, Daganzo de Arriba, Ribatejada y Fresno del Torote (unos 131.126 habitantes en 2008), actualmente atendida por el hospital p\u00fablico Pr\u00ed\u00adncipe de Asturias, ser\u00e1 asignada de manera obligatoria para su asistencia sanitaria al hospital privado de Torrej\u00f3n.<\/p>\n<p>&#8211;<strong>Es de sobra conocido que la cantidad y la calidad del personal determina la calidad de la asistencia sanitaria. Y est\u00e1 muy bien documentado. Por ejemplo, en Gran Breta\u00f1a<\/strong>, donde desde la \u00e9poca de Thatcher se llev\u00f3 a cabo un brutal proceso de privatizaci\u00f3n del sistema sanitario, ha dado tiempo a acumular muchas evidencias y diversas investigaciones lo han cuantificado: <strong>las reducciones de personal como producto de las privatizaciones han producido un aumento del 10% en la mortalidad de los reci\u00e9n nacidos<\/strong>. Drama sobre drama es que todos estos datos son de sobra conocidos por las actuales autoridades sanitarias en Espa\u00f1a. Se amparan en el desconocimiento que la mayor parte de la poblaci\u00f3n tiene de ello. Desconocimiento que, en todo lo que de ellos dependa, ser\u00e1 mantenido y potenciado.<\/p>\n<p><strong>Ellos deben dejar sus cargos. La Presidenta de la Comunidad de Madrid, los Consejeros dise\u00f1an y ordenan; los Directores, Subdirectores, Coordinadores, Jefes de Servicio ejecutan, firman, vigilan; los sindicatos cobran sus subvenciones, ratifican, apoyan la implementaci\u00f3n, ocultan la informaci\u00f3n y desmovilizan a los trabajadores.<\/strong><\/p>\n<p>La enfermera que atendi\u00f3 a Rayan y cometi\u00f3 el fat\u00ed\u00addico error es, probablemente, una de las personas con menor riesgo de volver a cometer un error en toda su vida profesional. Ellos\/as, Presidenta de la Comunidad de Madrid, Consejeros, Directores Generales, Subdirectores, Jefes de Servicio, Coordinadores, cargos pol\u00ed\u00adticos nombrados a dedo, encantados de estar en esos puestos de poder, responsables de la pol\u00ed\u00adtica sanitaria, no muestran la menor conciencia de culpabilidad ni la menor intenci\u00f3n de enmienda; ellos\/as dan mucho miedo y son los que deber\u00ed\u00adan dejar sus cargos de inmediato.<\/p>\n<p>Ante los desgraciados hechos acontecidos,<\/p>\n<p><strong>-La reacci\u00f3n del colectivo de enfermer\u00ed\u00ada ha sido explosiva: concentraciones pr\u00e1cticamente diarias<\/strong> en los centros sanitarios recordando lo que llevan reclamando desde hace a\u00f1os (especializaci\u00f3n, recursos suficientes y condiciones de trabajo adecuadas) y pidiendo la dimisi\u00f3n del gerente del Hospital Gregorio Mara\u00f1\u00f3n, Antonio Barba, del Consejero de Sanidad, G\u00ed\u00bcemes, de la Presidenta de la Comunidad de Madrid, Esperanza Aguirre.<\/p>\n<p><strong>-Los sindicatos representados en el Comit\u00e9 de Empresa y en la Mesa Sectorial, CCOO, UGT, SATSE y SAE, han alzado la voz indignados. \u00bfINDIGNADOS? Y, \u00bfqu\u00e9 hicieron cuando recibieron esos escritos y las reiteradas denuncias por parte de las trabajadoras de enfermer\u00ed\u00ada de la situaci\u00f3n de riesgo existente y la necesidad urgente de solucionarla? CALLAR Y CONSENTIR<\/strong>. Pero, lo peor, lo m\u00e1s vergonzoso es que, al mismo tiempo que se retratan ahora en la prensa, entonando la defensa de la enfermera que atendi\u00f3 a Rayan o denunciando al gerente, est\u00e1n sentados con la Consejer\u00ed\u00ada, apoyando y pactando la destrucci\u00f3n de la sanidad p\u00fablica (no hay m\u00e1s que ver todas la Actas de la Mesa Sectorial), apoyando la inminente instauraci\u00f3n del \u00ed\u0081rea \u00fanica (un paso necesario en la progresi\u00f3n de laprivatizaci\u00f3n y mercantilizaci\u00f3n) y pactando (pactando a cambio de sus intereses particulares, sin negociaci\u00f3n ni por supuesto informaci\u00f3n a los trabajadores) todo lo que \u00e9sta conlleva: m\u00e1s recortes presupuestarios, m\u00e1s recortes de personal, aumento de la precariedad laboral, <strong>movilidad forzosa del personal<\/strong>, para que esas\/os enfermeras\/os y dem\u00e1s profesionales que &#8220;tanto les importan&#8221;\u009d puedan seguir siendo contratados cada vez en perores condiciones, contratados hoy y despedidos al terminar la jornada; ubicados hoy aqu\u00ed\u00ad y ma\u00f1ana all\u00ed\u00ad, sin garant\u00ed\u00adas de formaci\u00f3n adecuada y suficiente; para que las carencias en los centros p\u00fablicos sean cada vez mayores y los centros privados puedan centrarse en el negocio a cambio de una asistencia de calidad y seguridad cada vez peores, puesto que lo importante es que quede un buen margen de beneficios.<\/p>\n<p><strong>-El gobierno del PP<\/strong> ha desplegado una estrategia indigna: el Consejero de Sanidad, G\u00ed\u00bcemes, y el gerente del GM, Antonio Barba, r\u00e1pidamente han entonado el &#8220;sua&#8221;\u009d culpa. Han declarado a los cuatro vientos que ha sido un problema de mala praxis de una determinada enfermera a la que &#8220;ya han apartado de su puesto de trabajo&#8221;\u009d. Por supuesto, han callado lo m\u00e1s importante: su responsabilidad directa, la de ellos, en todo ello: porque ellos son quienes dise\u00f1an e implementan la pol\u00ed\u00adtica sanitaria, quienes gestionan los recursos humanos, quienes deciden y autorizan que una enfermera est\u00e9 en una unidad para la que no tiene formaci\u00f3n y en una situaci\u00f3n laboral inestable y la situaci\u00f3n actual en la que tienen las plantillas en los centros sanitarios. \u00bfY qui\u00e9n les aparta a ellos de sus cargos?<\/p>\n<p><strong>-El Ministerio de Sanidad, el gobierno del PSOE, mira para otro lado.<\/strong> Bastante trabajo tiene con estar desarrollando en Catalu\u00f1a la misma pol\u00ed\u00adtica privatizadora de la sanidad que el PP en Madrid (ver por ejemplo la reciente concesi\u00f3n del hospital de Sant Joan Desp\u00ed\u00ad al consorcio Sanibaix, formado por Acsa, Teyco, Emte y La Caixa).<\/p>\n<p><em><strong>Terror\u00ed\u00adfico error, no: terror\u00ed\u00adfica pol\u00ed\u00adtica sanitaria a la que debemos poner freno<\/strong><\/em><\/p>\n<p><strong>Estas muertes eran evitables<\/strong>. Es inadmisible que el gobierno del PP de la Comunidad de Madrid las atribuya al azar y a una concatenaci\u00f3n de desgraciadas coincidencias: sencillamente, mienten y lo saben. Dalilah y Rayan son s\u00f3lo una peque\u00f1a parte de las muertes evitables que s\u00f3lo ser\u00e1n conocidas por sus familiares y l@s sanitari@s que les atiendan.<\/p>\n<p>Llamamos a la poblaci\u00f3n y a l@s trabajador@s de la sanidad a denunciar los casos de los que tengan conocimiento. La conciencia popular de la tragedia del impacto sobre la salud y la vida de las personas que causa la privatizaci\u00f3n, junto a la movilizaci\u00f3n consecuente es lo \u00fanico que puede parar decisiones pol\u00ed\u00adticas que, con todo rigor, calificamos de criminales.<\/p>\n<p>Ponemos a su disposici\u00f3n dos apartados de denuncias para usuarios y trabajador@s en www.casmadrid.org, para que la opini\u00f3n p\u00fablica tenga conocimiento de las consecuencias de la falta de medios y personal.<\/p>\n<p><strong>Dimisi\u00f3n del gerente del Gregorio Mara\u00f1\u00f3n, Antonio Barba Ruiz, del Consejero de Sanidad, G\u00ed\u00bcemes y de Esperanza Aguirre. \u00a1YA!<\/strong><\/p>\n<p><strong>FUERA LAS EMPRESAS DE LA SANIDAD<\/strong><\/p>\n<p><strong>LA SALUD NO ES UN NEGOCIO<\/strong><\/p>\n<p><strong>DEROGACI\u00ed\u201cN DE LA LEY 15\/97<\/strong><\/p>\n<p>Madrid, 28 de julio de 2009<br \/>\nCoordinadora de Trabajadores de la Sanidad P\u00fablica Contra la Privatizaci\u00f3n<br \/>\nCAS Madrid<br \/>\nPlataforma Matusal\u00e9n<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Desde SAS Madrid nos mandan un comunicado de la coordinadora de trabajadores de la sanidad p\u00fablica contra la privatizaci\u00f3n, Cas Madrid y la plataforma Matusal\u00e9n contra las graves consecuencias de atenci\u00f3n que conlleva la privatizaci\u00f3n de la sanidad.<\/p>\n","protected":false},"author":21,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[7],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/diariodevurgos.com\/dvwps\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3209"}],"collection":[{"href":"https:\/\/diariodevurgos.com\/dvwps\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/diariodevurgos.com\/dvwps\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodevurgos.com\/dvwps\/wp-json\/wp\/v2\/users\/21"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodevurgos.com\/dvwps\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3209"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/diariodevurgos.com\/dvwps\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3209\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3211,"href":"https:\/\/diariodevurgos.com\/dvwps\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3209\/revisions\/3211"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/diariodevurgos.com\/dvwps\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3209"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodevurgos.com\/dvwps\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3209"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodevurgos.com\/dvwps\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3209"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}