Publicado por DV & archivado en Burgos.

prohibido.jpgApenas doce dí­as después del fallecimiento de José Antonio Peraita en la empresa maderera Interbon, ha vuelto a ocurrir otro accidente. Ayer, un trabajador resultó gravemente herido mientras operaba en una máquina, al parecer por una posible malfunción de ésta.Según indican las primeras investigaciones, el fallo se produjo en la máquina, y no fue como suele decirse en todos estos casos fallo humano.

Lo primero que uno se pregunta, es si la máquina ha fallado, ¿por que?, ¿acaso no tení­a un correcto mantenimiento?, ¿acaso son máquinas muy viejas sin acondicionar las nuevas medidas de seguridad?, pero cosas como esta que ha pasado hoy, y la muerte del trabajador hace doce dí­as, se pueden evitar.Además son cosas que se ven venir:a lo largo de 2007, dos sucesos más pusieron sobre aviso a toda la plantilla; a un trabajador se le tuvo que amputar un brazo y otro perdió varios dedos de una mano. Los responsables de Prevención de Riesgos Laborales ya conocí­an antes de la tragedia los problemas de seguridad que presentaba el tejado que cedió la noche del miércoles 10, hecho que los representantes de MCA-UGT calificaron como la «crónica de una muerte anunciada; se trata de una grave irresponsabilidad».

Los responsables de Prevención ya conocen algunas de las anomalí­as, ¿y para que están?; ¿para protejernos? ó ¿para lavar la cara del jefe ante una posible inspección?, esta gente no va a morder la mano que le da de comer, pero ni en la Interbon, ni en la Loreal, ni en ninguna otra. En la mí­a tampoco.

Y según también se dice los representantes de MCA-UGT: “Era la crónica de una muerte anunciada”, estos carroñeros es ahora cuando salen a escena; y antes ¿que pasaba?, miserable, conocedores del problema no le han puesto ningún tipo de solución, o igual sí­, igual era algo que se estaba negociando; lo de subir la seguridad digo, pero ahí­ teneis de que valen las palabras, ahora vais y se contais a Jose Antonio Peraita.

En casos como estos el verdadero terrorista es el patrón, que juega con las vidas de la gente cual marionetas, que tiene sus espias bien repartidos para que las hormiguitas hagan el trabajo cueste lo que cueste, de lo único que se trata es de producir con calidad, rápido y con el menor gasto posible el resto, se la suda.

Ningún trabajador deberí­a perder la vida en el trabajo, no hay que olvidar que según fuente oficiales, al dí­a mueren tres trabajadores en España, hagan calculos señores, la segunda causa de muerte despues de los accidentes de trafico. Y ahora yo me pregunto: ¿donde está la Guardia Civil en estos casos?, ¿y las multas?.

Mi más sentido pésame a las madres, mujeres, hijos, abuelos de todos los trabajadores tanto muertos como en activo.

4.947 Comentarios para “¿Que pasa en INTERBON?”

  1. PARA ANDRES MEDRANO

    Andrés Medrano, se valiente, ten lo que hay que tener, y salva esta empresa, deja de ser un hijo de papa, y lucha por algo que realmente
    vale la pena!! No tireis la toalla, eso es de cobardes y serí­a lo más fácil,
    piensa en todas las familias que dependemos de Interbon!!
    Sé valiente y lucha!! Ojalá leyeras esto.

  2. Para Raul Alonso y sus compinches.

    Hay majitos, la que habeis liado, y bien lo sabeis, os puede costar muy caro ademas de una cosa, que no os teniais que haber entrometido y haber mentido. Pero vosotros ya sabeis bien de lo que hablo y tambien de los que estan compinchados con el asunto, que rondan por este foro.
    Me he enterado por boca de otros y por empresas, y como ya he dicho os va a costar muy caro y ya se esta moviendo el asunto.
    Solo os voy avisando.

  3. Cortando Cabezas

    Ya ha caido el Jefe de Producción de Unopan (kerido FarLópez), quien será el próximo en caer? Serán estos ajustes como los de Zapatero para recortar el gasto en sueldos??
    En fin. A otra cosa mariposa.

  4. Ricardo

    No fastidiéis que han echado a Claudio este caparrox ya le tenia ganas cuando yo estaba.

  5. hala madrid

    CLAUDIO SI TE HAN ECHADO ES POR ALGO POR QUE SON UNOS HIJOS DE PUTA QUE SUERTE YA ME PODIAN ECHAR A MI HOY ME ALEGRARIAN LA VIDA

  6. camionero

    Interbon se está llevando por delante a todo el que se le arrima.Soy ahora un trabajador en paro porque las inversiones realizadas para trabajar con vosotros en su dí­a, hoy nos han arrastrado a la ruina.Por el bien de Burgos,espero que la empresa vaya hacia delante pero tendrán que cambiar sus dirigentes la filosofí­a para que genere un ámbito de confianza necesario para colaboradores,proveedores,trabajadores…y eso a dí­a de hoy es casi un sueño.
    ADIOS

  7. Antonio45

    Joder macho, esa empresa Interbon cada dia va peor y por lo que veo el gran problema radica en la dirección de la empresa, tal como lo dicen los obreros.
    Que pasa con vuestro director financiero, parece como que lleva mal las cuentas de esa empresa.
    Tengo conocidos camioneros que suministran a esa empresa y dicen que les tardan en pagar, tambien pasa lo mismo con los proovedores.
    Es que verdaderamente es una pena que vaya a si, esa empresa tiene futuro y podria mejorar.

  8. pokoyo

    HALA MADRID VETE POR DONDE AMARGAN LOS PEPINOS,SI TAN MAL ESTAS PIRATE Y DEJA DE TOCAR LOS HUEVOS.TOYAKO

  9. Uno que tiene COJONES pa joderte bien jodido

    Pokoyo, dime tu nombre real y te dire unas cuantas cositas a la cara y no detras de un puto foro, ademas de romperte la cara payaso y si, yo si que tengo los cojones y bien grandes de ir a verte seas un obrero, un jefe o lo que seas.
    Te crees machote ehhh maricón
    Ya te voy a enseñar yo por donde amargan los pepinos. amargado

    DIME QUIEN ERES Y TU NOMBRE REAL SI TIENES COJONESSSSSSS!!!!!

  10. Para los listillos.

    En verdad a mi tambien me gustaria saber bien quien es este tipo que siempre dice “deja de tocar los huevos” o “vete por donde amargan los pepinos” ya ha deja mas de un comentario en el foro
    Por lo que he estado observando, siempre que alguien se mete con los jefes o con el comite en este foro, sale este listillo de turno como queriendo defenderlos. Muy amigo de ellos sera.
    Hala madrid un poco tonto si que eres para lo que has dicho.
    Si de verdad quieres que te echen di tu nombre y en menos que canta un gallo te hacen los papeles y te mandan al paro.
    Digo esto porque hay varios jefes que observan el foro.

  11. AITOR

    EL DIRECTOR COMERCIAL(JOSE LUIS PINEDA), TAMBIEN SE VA DE INTERBON.

  12. CAROTAS

    Pedazo de sinvergí¼enzas los que estaí­s de falsa baja, jodiendo a los que realmente si lo están, ojalá el peso de la ley y los detectives de la mutua os pillen lo antes posible, incluido las falsas ausencias sindicales para ir a comprar, para ir los pueblos, para ir de vacaciones o para, que ironí­a cuidar a los niños, que de todo hay, !que pocas luces!.

  13. Anónimo

    falsa baja mucho peor es trabajar y que te paguen cuando les sale de los huevos y el comite es decir ccoo complices que verguenza de sindicato en las eleciones nos dareis explicaciones………………

  14. CAROTAS

    Las falsas bajas lejos de joder a la empresa, nos joden a todos, no se te vaya a olvidar!!!, al igual que las falsas ausencias.

  15. Que penita...

    Usar el foro para comentar, compartir noticias. No hace falta despotricar unos con otros, más que nada pq es muy fácil insultar y esconderse detrás de un alias.
    Que Interbón está bastante tocado (Unopan no tanto), lo sabemos todos los que trabajamos allí­. Que saldremos reforzados de esta crisis es obvio.
    Está saliendo tablero a punta pala (yo curro en Unopan), y las perspectivas son bastante optimistas. Sigamos aguantando, pq no hay otra opción, bueno sí­, coger dirección hacia la puerta de salida y largarse; que digan lo que digan hay mucha gente que quiere entrar a formar parte de la empresa.
    Un saludo a todos, y a los descontentos, pues eso que ancha es Castilla…..

  16. CHICA GUAPA

    QUE PENITA! ESTOY CONTIGO!! TIENES TODA LA RAZON!!
    LO QUE PASA EN INTERBON ES Q HAY MUCHO SINVERGUENZA TRABAJANDO, TENIAN Q COGER UNA BAJA, PERO CON QUIMIOTERAPIA INCLUIDA, ENTONCES VERIAN….

  17. VETERANO INTERBONNNNNN

    INTERBON ESTA TOCADO, DESDE KE ESTA UNOPAN!!!!!gracias unopan

    UNOPAN OS IRA BIEN , GRACIAS A INTERBON Y A TODA LA PLANTILLA DE INTERBON SACRIFICANDOSE!!!!

    EN UNOPAN HAY MUCHO LISTILLO QUE ANTES DE PROTESTAR POR SUS DERECHOS, PREFIEREN QUE OS DEN POR CULO COMO A MARICONES.

    LA CULPA KIEN LA TIENE???? NOVATOS DE UNOPAN.

  18. Un besote veterano!!!!

    Vente a Unopan VETERANO!!!!
    No te pongas tan nervioso, que en algo te podremos emplear por Unopan…..

    Cuanto inculto, resentido viaja por este foro.Pero de todo tiene que haber.

  19. UNOPAN

    HOLA VETERANO!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
    HACE FALTA SER MUY TONTO PARA ESCRIBIR LO QUE ESCRIBES….O MUY VETERANO QUE YA NO TE LLEGA NI EL RIEGO AL CEREBRO.
    EN UNOPAN LO ESTAMOS PASANDO MUY MAL TAMB, SIEMPRE COBRAMOS DESPUES DE HABER COBRADO VOSOTROS, Y TRABAJAMOS TANTO O MAS QUE VOSOTROS.
    ESTAMOS SACANDO HACIA ADELANTE UNA EMPRESA DE LA NADA, Y NADIE NOS ESTA REGALANDO NADA. TE ENTERAS!!!!!!!!!!!!!ATONTADO!!!!!!!!ESTA GUERRA LA HAS EMPEZADO TU.ADIOS VETERANO.MUACKS

  20. trabajador de bom

    hay que ser surnomal o de ccoo para cargar con las culpas a unopan somos los mismos afectados por esta gente que ha sombra del comite nos putea que poco os queda putos ccoo

  21. InterbonUnopan

    Yo soy trabajador de Interbon y no me siento nada identificado con el subnormal ese Veterano que sera un viejo cascarrabias. *Lo mejor que podeis hacer es no hacerle ni puto caso*.
    La culpa no la tiene Unopan, porque aqui somos todos un equipo, Interbon y Unopan.
    Las cosas ha empeorado cuando empezo la crisis y cuando hubo mucho cambio de dirección general de la empresa.
    Y el unico culpable de que paguen tarde y de que la administracion no sea la correcta, ya sabeis de quien hablo, todo Interbon y me supongo que Unopan tambien lo sabe.
    Es del director Financiero.
    bueno y tambien ccoo.

  22. bon

    yo creo que el director sin el apoyo del sindicato no nos estaria puteando tanto adios hijos de puta ccoo que poco os queda adios horas sindicales para tocaros los cojones todavia tendreis la cara de pedir el voto TODO MI APOYO COMPAÑEROS DE UNOPAN ESTAMOS TODOS EN EL MISMO BARCO

  23. sin calendario

    gracias ha CCOO unos pocos empezando junio no tenemos ni calendario laboral dicen que si le acemos es por que queremos como nos puede representar estos hijos puta GRACIAS UGT CGT por el apoyo esperando que prosimo año sin CCOO CON TODA LA MALLORIA TENGAMOS CALENDARIO LEGAL por que llebamos unos años sin el

  24. Uno Mas

    Lo que no entiendo yo, que si la familia Medrano quieren sacar adelante las fábricas que son suyas, los obreros hacemos lo que podemos tambien por sacarla hacia delante.
    Se estaria molestando en buscar un nuevo director financiero, que como ya han dicho algunos es el gran problema.
    JODER !!! que este personaje sinverguenza e inutil nos va a hundir.
    Ojala Medrano haga algo pronto por esta situación y por lo que estamos pasando.

  25. R.A.E

    Os escribo de la Real Academia Española de la lengua, para comentaros sin ánimo de ofender a nadie, que por favor antes de escribir vuestras opiniones, las consulteis primero con un diccionario de la academia, para así­ no estropear este magnifico lenguaje español digno del mejor Quijote.
    Sin más, muy señor suyo.
    Don Camilo José Cela, desde el cielo.

  26. Inter de Bon

    Los que nos han estado jodiendo son ccoo con la ayuda del raulito, o viceversa.
    Ya os quea menos cara duras, y dicen por ahi que el director que es el que nos lleva a la mierda, tiene varias irregularidades de no se que.
    Lo he oido, pero creo que es un rumor falso o puras mentiras, aunque no me extrañaria nada de este tipo, y con el tiempo se descubrira
    Medrano hechale de una puta vez por el bien de la empresa.

    Veterano tu eres el viejo mas subnormal que pueda tener esta empresa, aqui somos todos un mismo equipo.

    CCOO fuera!!!!

  27. yo de baja

    que bien se esta de baja no trabajo gano mas pasta no hescucho ladridos de ningun encargado….. espero que me dure un saludo trabajadores ja ja ja

  28. ME DAS PENA

    DESEO QUE YO DE BAJA, NO TRABAJE EN EL GRUPO Y QUE SEA ALGUN INFILTRADO DE A SABER DONDE….
    HACE FALTA TENER POCA VERGUENZA PARA ESCRIBIR LO QUE ESCRIBE.
    ADEMAS, SI ES CIERTO, NO CREO QUE EN EL GRUPO ESTE TANTA GENTE DE BAJA COMO PARA NO SABER QUIEN ES.
    UN SALUDO A TODOS.
    POR CIERTO YO DE BAJA; ESCUCHO NO LLEVA H, DEDICA LA BAJA A CULTURIZARTE UN POCO.

  29. yo de baja

    SI SI PERO SIGO DE BAJA JA JA JA…………………..

  30. Tu eres Tonto

    Eso se puede averiguar.
    Se mira bien quien falta a trabajar o lleva dias que no aparece, sea de Interbón, Unopan, o Dimara.
    Lo que si esta claro es que es un auténtico analfabeto.

    Rápido se te descubrirá quien eres y se te quitarán las ganas de reir PAYASO !!!!

  31. unopan

    una preguntilla…..a los compañeros de interbon; habeis cobrado?
    en el calendario de pagos ponia hoy o mañana como fecha limite de pago de la nomina de mayo…..habra que tener fe. un saludo

  32. diseño 401

    cuando se cobra?, porque para empezar a meternos eres ya se han dado caña de cojones. y ya estamos con lo de siempre el currito a tragar con toda la mierda que nos hechan encima

  33. Anónimo

    CUANDO COJONES SE COBRA PUTA ENPRESA DE MIERDA NO TIENEN PALABRA

  34. CAROTAS

    Mira pocas luces, estás de baja, no se si lo estas realmente o no, pero me parece que eres el menos indicado para decir que esta empresa es una mierda, que aunque lo sea en muchos aspectos, es la que de momento nos da de comer y si tan mierda es,….. PUERTA!, y como veo que te gusta tanto la mierda, trabaja de basurero.

  35. anónimo

    Seguro que en Dimara o han cobrado o cobrarán mucho antes.

  36. basta ya

    acabo de estar mirando si habian ingresado el mes.y nooo la primera semana ya se ha pasado hace 2 horas y 32 minutos, otra mentira mas para el historial.cual va a ser la proxima?esta situacion de inseguridad es inaguantable.porfavor regularizar los pagos y la extra que la necesito.amen.

  37. antivagos

    me acabo de enterar k se ha largao el director financiero, serí­a una noticia buena, porque fue el que con su falta de hacer nos llevó a esta situación.

    Lo malo es que han puesto al academiaschupatoooo, jooooooooooder vamos de mal en peor,
    Andrés necesitamos a alguien que se pegue por la empresa, y que luche por ella no a los chupopteros enchufaos que solo quieren quedar bien con todo el mundo. alguí­en que no le dé igual 8 que 80000 mil . Se le vió el plumero al engominao, nada más que ha podido se ha largao corriendo, como se ha reido de todos, jua jua jua, Busca a alguien por la empresa competente y que limpie la basura de tantos años atras.

    por favor hacernos caso. por el bien de todos.

  38. interbonunopan ole.

    interbonunopan tiene toda la razón el director financiero era un inepto, el peor que pudimos tener dejó todo como estaba aumentando el gasto.
    le engaño a toda la familia medrano, les tenia comido el koko como k supiera algo
    Ahora por lo menos no le tenemos que pagar los millones que se ha llevado.

    pero la familia medrano tiene k tomar un plan y buscarlo en la empresa, el k venga de fuera no sabrá ni como funciona y para cuando lo sepa ikebraremos.

    Andrés ponte duroo y no te dejes envaucar por inutiles que es lo que hoy te rodea, mucha palabra y nada más van solo a su interes y a k no te enteres de como está la empresa todos las cuentas son falssas y los datos de madera y salidas también.

    te han estados engañando tus directores, espabila.!!!!!!!!

  39. otro más desencantado

    Ya está bien de incertidumbre.El Comité tiene que dar un golpe en la mesa, y exigir información, ya vale de hacer lo que a la empresa le conviene y cuando le conviene.
    Somos curritos con familia,hipotecas, coches que pagar, alquileres, en fin que TENEMOS UNA VIDA fuera de la empresa, y que vivimos en un estado de ansiedad e incertidumbre que ya pasa de castaño oscuro.
    Que aclaren de una vez el futuro de este grupo, sacrificios por parte del obrero ya hemos hecho bastantes.Exigimos que se nos pague en plazo, todo lo que se nos debe.
    Hasta cuando vamos a seguir así­????

  40. uno mas

    Me pregunto yo como pueden explicar que parte de la plantilla halla cobrado el dí­a 4 y otros a dí­a 9 no hallan visto un duro.y el comité con sus amenazas de que sino cumplí­an los plazos pararian las máquinas y etc etc.señores es que no somos todos iguales o es que sólo nos interesan nuestros bolsillos.creo que todo esto lo demuestra todo una vez más. Y que cuando nos toca personalmente hacemos lo que haga falta y cuando toca al de al lado nos da absolutamente igual.pero luego sí­ nos quejamos cuando nos ponen a parir. Sois una pandilla de sinvergí¼enzas ya tendréis que venir vosotros a pedir favores que os van a dar MUCHO POR CULO

  41. InterbonUnopan

    Yo espero que este señorito que se ha ido, no lo coja ninguna empresa, por el bien de esta y de todos, porque la arruina o la manda a la mierda, como ha hecho con esta.
    Un URAAAHHH por Medrano.!!!!!!!
    Y seguire luchando, trabajando con orgullo por levantar esta empresa, pero que el gran jefe ponga también de su parte y coja gente mas cualificada para ciertos puestos y ante todo mas decente.
    Y QUE NO TE DEJES ENGAÑAR!!!! MEDRANO. por mas inutiles y sinverguenzas.

  42. SI SEÑOR !!!!!!!!!!

    MAS ALTO SE PUEDE DECIR PERO MAS CLARO NO !!!!!!!!

    Esque la has clavado bien InterbonUnopan.

    Ha empeorado todo por culpa de la crisis y esos cambios de dirección que hubo.
    Los cambios de la dirección general, frecuentemente durante cierto tiempoafecta de forma general a toda la empresa y suele ser malo, pero esto suele ocurrir en casi todas las empresas.

    La culpa de esta situación no la tienen los obreros,porque hacemos lo que podemos para lenvantar la empresa, pero si no pagan o pagan tarde, los obreros trabajaran con menos animos y disgutados con la empresa.
    Tambien hay obreros VAGOS que son un obstaculo para la empresa INTERBON, en Unopan no se exactamente si hay alguno.

  43. pero que pasaaaaaaaa

    Pero cuando narices se va a poner esto al dia..Los dí­as, meses van pasando y cada dí­a está menos claro el futuro de este grupo.
    A que espera la Dirección a dar explicaciones a sus empleados. A que espera el Comité a pedir explicaciones claras a la Empresa, y a posteriori informar a los empleados a los que representa.
    Que hartitos que estamos todos ya, el personal está muy quemado y mosqueado, y esto no es bueno para nadie…
    Si esto es viable, porque no acabamos de despegar??Y si no es viable, para que prolongar la agoní­a, a veces hay que amputar alguna parte para que el resto del cuerpo pueda seguir funcionando…..

  44. XXX XXX

    EL NO COBRAR NO FUE CULCA DE DE LAS CAJAS COMO DICE PERSONAL ES QUE NO TIENEN DINERO PARA TODOS GRACIAS CCOO POR CONSENTIRLO CUANDO PARAMOS LA EMPRESA NO CUMPLIO SU PALBRA

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