Publicado por DV & archivado en Burgos.

prohibido.jpgApenas doce dí­as después del fallecimiento de José Antonio Peraita en la empresa maderera Interbon, ha vuelto a ocurrir otro accidente. Ayer, un trabajador resultó gravemente herido mientras operaba en una máquina, al parecer por una posible malfunción de ésta.Según indican las primeras investigaciones, el fallo se produjo en la máquina, y no fue como suele decirse en todos estos casos fallo humano.

Lo primero que uno se pregunta, es si la máquina ha fallado, ¿por que?, ¿acaso no tení­a un correcto mantenimiento?, ¿acaso son máquinas muy viejas sin acondicionar las nuevas medidas de seguridad?, pero cosas como esta que ha pasado hoy, y la muerte del trabajador hace doce dí­as, se pueden evitar.Además son cosas que se ven venir:a lo largo de 2007, dos sucesos más pusieron sobre aviso a toda la plantilla; a un trabajador se le tuvo que amputar un brazo y otro perdió varios dedos de una mano. Los responsables de Prevención de Riesgos Laborales ya conocí­an antes de la tragedia los problemas de seguridad que presentaba el tejado que cedió la noche del miércoles 10, hecho que los representantes de MCA-UGT calificaron como la «crónica de una muerte anunciada; se trata de una grave irresponsabilidad».

Los responsables de Prevención ya conocen algunas de las anomalí­as, ¿y para que están?; ¿para protejernos? ó ¿para lavar la cara del jefe ante una posible inspección?, esta gente no va a morder la mano que le da de comer, pero ni en la Interbon, ni en la Loreal, ni en ninguna otra. En la mí­a tampoco.

Y según también se dice los representantes de MCA-UGT: “Era la crónica de una muerte anunciada”, estos carroñeros es ahora cuando salen a escena; y antes ¿que pasaba?, miserable, conocedores del problema no le han puesto ningún tipo de solución, o igual sí­, igual era algo que se estaba negociando; lo de subir la seguridad digo, pero ahí­ teneis de que valen las palabras, ahora vais y se contais a Jose Antonio Peraita.

En casos como estos el verdadero terrorista es el patrón, que juega con las vidas de la gente cual marionetas, que tiene sus espias bien repartidos para que las hormiguitas hagan el trabajo cueste lo que cueste, de lo único que se trata es de producir con calidad, rápido y con el menor gasto posible el resto, se la suda.

Ningún trabajador deberí­a perder la vida en el trabajo, no hay que olvidar que según fuente oficiales, al dí­a mueren tres trabajadores en España, hagan calculos señores, la segunda causa de muerte despues de los accidentes de trafico. Y ahora yo me pregunto: ¿donde está la Guardia Civil en estos casos?, ¿y las multas?.

Mi más sentido pésame a las madres, mujeres, hijos, abuelos de todos los trabajadores tanto muertos como en activo.

4.947 Comentarios para “¿Que pasa en INTERBON?”

  1. Anónimo

    Y ahora que tenemos que hacer??? Lo pregunta uno que no esta afiliado (como muchos) y al que nunca se le da informacion. QUE HACEMOS AHORA LOS CURRELAS.???

  2. The End

    Y a tomar por culo la bicicleta…..En fin señores a ir haciendo las maletas toca, y a ver ahora cuando cobramos todo lo que se nos debe.
    Vamos a acudir a nuestro propio entierro sin que nadie se haya dignado a informar de que ya estamos muertos…..
    Si uno pide la cuenta voluntariamente al estar la empresa en concurso, cuando se supone que te finiquitan, para así­ olvidar esta pesadilla y empezar, ó por lo menos intentarlo en otro sitio.?????
    Un placer señores haber tratado con la inmensa mayorí­a…..
    Uno que se larga en cuanto le expliquen lo que hay que hacer para cobrar lo trabajado hasta hoy……
    Adiós

  3. mecagoen laputa

    ahora toca felicitar a los que tanto han trabajado para llegar a esta situación, desde renta, cardera, navarro,raul, adrian fernanda, hugomez.
    felicidades, sois los mejores,muchas gracias por vuestra sapiencia y vuestro esfuerzo

  4. PROVEEDOR

    lo siento.pero estaba cantado.como ya explique hace un tiempo lo de Kronospan, no era mas que una falacia

  5. Anónimo

    Kronospan no es falacia, lo que no son bobos de quedarse con toda la deuda. Ahora bien, sera a partir de ahora si es verdad que querian algo, porque ahora pueden comprar a precio de saldo.Lo que dudo que compren las 3 empresas.

  6. JJ

    Se van a quedar con Interbon y Unopan a precio de risa y sin deuda dentro de unos meses, sin prisa por entrar. Lo que no esta tan claro es Dimara.

  7. mecagoen laputa

    a este foro le queda poco, otro que muere con interbon, esperemos que sea el único.

  8. el punky

    pobre y pobre el obrero ke ya no tiene dinero y ahora ke podemos esperar otros 2 años mas o que ccoo de ke vais a tirar de polla

  9. 8-JULIO

    El viernes 8 de Julio a las 11:30 en los juzgados de Reyes Católicos hay una concentracií¶n para pedir (más bien rogar) por la comprensión del juez a la hora de valorar el concurso de acreedores presentado, hoy jueves 7 de Julio.
    Ahora tenemos que estar unidos, no os pido que olvideis que el puto presidente del comité nos ha vendido. Ya llegará la hora de ajustar cuentas, y a este le llegará su San Martí¯n.
    Mañana todos unidos otra vez.
    Sólo os recuerdo una último formula matemática:
    C.C.O.O.+C.T.I+ESTRELLA+DAVID=7=VENDIDOS
    C.G.T+U.G.T=6=NADA QUE HACER

  10. 8-JULIO

    Perdonad, pero creo que la concentración es a las 11:00 y no a las 11:30 como habí­a dicho.

  11. ANONIMO

    el lunes va a trabajar su p madre
    Que amplien el ere o lo que quieran, alguno seguira currando como que si nada y chupando la polla, masocas siempre hay los abra por eso estamos en esta situacion basta ya de rebajarnos COÑO YA!

  12. Fairy

    Aunque esta información no tiene mucha relevancia, y ya se habí­a dicho anteriormente, el concurso lo han presentado esta mañana, un bufete de madrid, en los juzgados de burgos claro.
    Y por otra parte, a que hora es al final la concentración de mañana?.
    De todas formas, que van ha hacer ahora todas estas personas que decí­an que tranquilidad, que esto sólo era un tira y afloja entre los bancos.
    Tendran que explicar en que estamos ahora, si en un tira o en un afloja.

  13. Anónimo

    en menos de 15 dias esto esta arreglado fijo no os pongais nerviosos que todavia no es el fin todavia se esta negociando

  14. Me lo explique...

    Bendita Unopan, el quebradero de cabeza que nos estás dando y con lo joven que eres.
    Entramos en ERE, y nadie sabe como ha sido. Ahora ya saben algunos enteradillos que ya estamos en Concurso de acreedores: Esperemos que esta vez se hagan las cosas medio bien (porque bien en esta empresa es pedir demasiado) y nos informen cuales son los pasos a seguir en esta nueva “circunstancia empresarial y de vida”. Quien nos paga los salarios a partir de la entrada en Concurso, quien nos pagará y cuando lo pendiente de cobro a fecha de hoy…Que plazos y posibilidades de salvar la empresa quedan??? En resumen lo que viene siendo un poco de información de la Dirección de la empresa que nos ha llevado hasta el borde del acantilado, y nadie sabe como ha sido……

  15. Fairy

    Para más información, este bufete de abogados ha sido nombrado hace unos dí­as, y por cuarta vez, el mejor bufete de abogados de españa.
    Por una parte, a lo mejor no es mala noticia, si tienen previsto que esto tire para delante.
    Nos van a costar una pasta!!

  16. chinchorro

    Hola Anonimo, aunque ayer se presento toda la documentacion en el juzgado, el juez tardara unos quince dias en declarar la empresa en concurso de acreedores y esos dias son con los que cuenta la empresa para poder llegar a un acuerdo con los bancos, hasta entonces la cosa seguira igual que hasta ahora ya que cuando el juez declare la empresa en concurso de acreedores que sera sobre el 23 de julio la cosa cambiara bastante hasta que en septiembre mas o menos monbren a los administradores judiciales que son los que trataran de salvar la empresa.

  17. nicolas

    Pero qeu subnormal el 8-JULIO. Cómo puedes pedir unidad, si empiezas poniendo a parir a la gente y a los representantes de los trabajadores. Te recuerdo que estos fueron elegidos por los trabajadores en una votación, y los 6 que dices que no pueden hacer nada, seguramente tu serás uno de ellos, nunca han hecho no harán nada, sólo mirarse su propio ombligo. Estos nunca han sido representantes de los trabajadores, sólo de ellos mismos, y os han utilizado, vendiendo humo y culpando a los demás (CCOO) de todos los males. Pero para mí­ los únicos que han demostrado no ocultar nada y que han luchado por todos nosotros, aguantando crí­ticas injustas e insultos han sido los de CCOO, sobre todo su presidente, que a pesar de estar de baja está dando la cara, no como otros, que se cogen bajas por depresión y no aparecen por ningún lado, para luego buscarse un buen puestecito que no le estrese mucho. Y EL QUE NO ESTí‰ AFILIADO QUE SE JODA, QUE TIEMPO HA TENIDO.

  18. PARA NICOLAS

    Madre mia como anda el patio. Dudo que se pueda llegar a ser mas cretino….

    Afiliarse para que, mas que un sindicato parece una puta secta, solo los acolitos tienen derecho, pensaba que esto solo se daba en UNOPAN, pero veo que hay subnormales en todos los lados.

    Acaso no tenemos los mismo derechos todos los que hemos trabajado, capullo, ojala les quitasen las subvenciones a esta chusma en la que se han convertido los sindicatos.

    Que sepas que parte de lo que CCOO se gasta en abogados lo pagamos todos. CAPULLO.

    Vete a comer rabo de los que nos iban a salvar

  19. Anónimo

    Gracias Chinchorro por la informacion,espero sigas por el foro informando.

  20. ...................

    Ya estamos con lo de afiliarse,como se noto en la marcha del martes,los que fuimos libres de yugos sindicales (y de pelotas a medarno,franco,alonsito..and company) y los que no. Que tenemos menos derechos??? Manda huevos!!!!!!! Con el ejemplo vivido en unopan no me afiliare en la vida y ojo a ciertos comentarios y hechos que pueden ser denunciables,alguno esta nervioso porque se les cierra el chiringuito…y si no despues de esto se sigue a flote saben que mucho va a cambiar.

  21. Para Chinchorro

    Entonces tanto para bien como para mal esto va para largo,varios meses?? Y nunca antes de Septiembre?? Entonces porque no nos mandan de ERE hasta esas fechas??

    Saludos

  22. Subnormal

    Pido perdon lo primero a las personas disminuidas psiquicas y fisicas, pero digo, como se puede ser tan subnormal de decir que gracias a cc.oo, gracias a sus esfuerzos, gracias a que han sido los unicos…., como se puede ser tan hijo de puta de decir que gracias a cc.oo que han luchado, me caguen toda la puta madre de cc.oo, que gracias a ellos y a su presidente estamos como estamos, gracias a su “les damos otra oportunidad”, estamos todos arruinados.Pestes para ellos, pestes para esa otra puta mierda llamada barbadillo, que se puede juntar con su jefe, el amiguito de padrones, que entre todos ellos nos han llevado a la puta ruina, a mendigar. Vamos a ver como acabamos, y como os va a vosotros.
    Luego pedis mas oportunidades, que se os daran!!

  23. GENTUZA

    PARA …………………..
    pues si que se noto lo de los yugos sindicales y demas, a la gran mayoria parece que le daba miedo cagarse en la puta madre de gente que nos esta jodiendo la vida hasta limites impensables, porque ese miedo?? es gente que solo se merece lo peor en lo que les quede de vida. A mi ya no me da miedo que me echen y menos por haberme cagado en su putisima madre gritando hasta reventar.
    animo y suerte

  24. .................

    La cuestion es que a unos les deben como mucho 3000 ( y ya es un escandalo) y ya estan institucionalizados(pelotas,miedo a..tralararara) en la Bon y a otros nos deben 10000 ( y una hija d la grandisima puta nos deja sin lo del inem hasta el 10 de agosto) y siempre hemos sido el puto culo de todo…espero que en el futuro si esto sigue sea diferente.Por cierto me gustaria leer a toda esa gente que a ido diciendo por Bon que vaya verguenza la gente de Unopan….en la manifa…mama mia (lo que hay que escuchar).
    Pero si lo normal seria ir al chalet ,casa de los medranos y jefes y preparales un 15M jejejeejej…si eso seria lo minimo…por un puñados de insultos….EN FIN….ya se como hemos llegado a esto ( y en la Unopan la forma de trabajar y dar por culo se asemeja).

  25. GENTUZA

    no me jodas que en bon dicen eso de la vergí¼enza??? joder que hipocritas e hijos de puta, asi nos va, el puto caparoz y sus secuaces los tienen acojonados,pobres…. Que vengan pa`la sierra…

  26. anonimo

    Pero ese que se hace llamar NICOLAS menudo un hijo de la gran putisima arruina vidas, CCOO deberiais tener una muerte lenta y dolorosa seguro que el que ha escrito eso es el puto maricon del hijo de presidente de CCOO otro puto iluminado de la vida ANGEL GARCIA PADRE E HIJO daros una vuelta y perderos por favor

  27. chinchorro

    Si al final como parece el juez aprueba dentro de 15 dias el concurso de acreedores teniendo en cuenta que esta agosto de por medio hasta septiembre o octubre no nombraran a los administradores judiciales, hasta esa fecha tenemos que estar trabajando con el horario que tenga cada uno, de todas formas sabiendo que nos quedan unos meses hasta que la empresa la declaren en quiebra (que sera lo mas normal) deberiamos estar tranquilos ya que no ganamos nada insultando a los compañeros como he visto en otros comentarios.
    No hay que dejar de pansar que en cualquier momento por dificil que sea puede sonar la flauta y llegar el milagro de la salvacion.

  28. Para Chinchorro

    Pero no seria mas logico que nos mandaran hasta Septiembre al ERE.Que vamos a seguir trabajando sin cobrar.

  29. Currela

    Verguenza ajena me da ese tal llamado nicolas,pero como puedes defender lo indefendible?No han querido mover un puto dedo,acomodados,ni para hacer una triste acta,nunca hemos tenido informacion,a bueno si ,el que estaba afiliado si,que asco dais,se supone que sois representantes de los TRABAJADORES,”CCOO”ojala os pudrais en el fondo del pantano asquerosos

  30. prueden

    No creo que la empresa caiga en la quiebra,se despedira parte de la plantilla,habra una quita y seguira funcionando,lo malo sera para los qeu pierdan sus trabajos.

  31. Anónimo

    Pues yo tampoco creo que se entre en la quiebra,sere un iluso,eso si opino como pruden menos plantilla (donde sobra),y no las tengo todas con que sigan las 3 plantas.

  32. .......................

    En Unopan el ERE se alarga hasta el 17, opino como un compañero de arriba, y este juego¿?,que nos manden de ERE hasta que todo se solucione para bien o para mal…hasta 90 dias nos quedan dias por quemar y es la manera de cobrar, ya me direis como se pone uno a currar como estamos ahora aqui en Unopan sin cobrar lo del Inem , Consejo a quien corresponda, alargad el ERE indefinidamente y tengamos la fiesta en paz.

  33. red social

    Para tener información correcta y actualizada se a creado en facebook una cuenta: Trabajadores Grupo Interbon . Se necesita cuenta en facebook para consultarla esta abierta a todos y podeis hacer vuestra solicitud de amistad para poder hacer vuestros comentarios con seriedad y respeto. Cualquier tipo de ofensa, comentario sin sentido o burradas de otro tipo, sera expulsado del grupo de amigos y no podra volver a comentar nada. Saludar a todos y recordaros que la información que se cuelgue en este muro será seria y veraz. (Trabajadores Grupo Interbon) en facebook.

  34. incrible

    Pero que es eso de empezar a trabajar el lunes y cobrar estos dias entre esta semana y la siguiente. Que nos paguen la deuda donda la dejaron (FEBRERO) y nos dejen de ERE

  35. Anónimo

    Yo no tengo facebook espero que las informaciones veraces tambien las culegue alguien por aqui.

    Gracias

  36. pedro

    escribo estas palabras a los sindicatos es una verguenza que se llegue a un concurso de acreedore con 7nominas impagadas se nos van a poner en alguna mas 5 paga fogasa y el resto los de la !!paciencia! sindicatos el dia 11 vamos atrabajar y ponemos el culo animo compañeros

  37. indignado

    por favor ere indefinido que estos empresarios modelicos como medrano,ferran,moral cayuela etc,etc,etc les gusta empaquetar alos obreros 10 omas nominas.ni una mas viva la r,evolucion.

  38. frialdad

    Compañeros del grupo;el lunes se entrara en la empresa,pero a que?.El comite de empresa,que hasta ahora ha sido una verguenza,debe hablar con la empresa y si no hay salida no trabajamos lo que no podemos consentir es que nos metan unos cuantos meses mas currando sin pagar.Si este comité no hace nada,voy a cojer firmas en la empresa para revocarlo y que se vayan a la poltrona,si me ayudais con las firmas a estos impresentables les quedan tres dias,a estos que son estomagos agradecidos unos y otros que estan ahi para hacer el vago,prefesionales de las ausencias

  39. Anónimo

    JOU JOU O CHINCHORRO HAY ALGUNA PROBABILIDAD DE QUE EN ESOS 15 DIAS QUE DICEN QUE TODAVIA HAY PUEDAN SEGUIR NEGOCIANDO Y ENTRE KRONOSPAN

  40. indignado

    la unica posibilidad es la quiebra en octubre .el medrano esta desmantelando el grupo interbon asu marcha con el beneplacito de directivos y como no los sindicalistas estos de poco pelo.estos meses solo van a cobrar los abogados y autoridades judiciales.preparemos las maletas y esperar cobrar fogasa 2años.el señor medrano y el grupo interbon son insolventes .en octubre con 11 nominas animo sindicatos chupar mas polla el lunes.para cuando os reunais ya esta la planta en plena produccion.mas de lo mismo para el lunes.

  41. chinchorro

    Para Anonimo, no te puedo dar muchos detalles pero ayer viernes Kronospan mejoro la oferta que les habia hecho a los bancos y ahora la pelota esta en el tejado de los bancos que deberan contestar a primeros de la semana que viene, yo creo que es una mejora importante pero con los bancos nunca se sabe. A ninguna de las partes le interesa que lleguemos al concurso por lo que intentaran llegar a un acuerdo si es que se puede, es lo unico que te puedo contar y desear que tengamos suerte para la semana que viene.

  42. indignado

    el lunes a producir para el bolso de medrano para que pase buenas vacacionnes.y a los currelas dos meses mas a las costillas julio y agosto no esperemos cobrar de vacaciones trabajando noseha cobrado

  43. Chups Chups

    Yo de verdad que no entiendo como se puede arrancar el lunes en la situacion en la que estamos,y quien tiene que decir no dice nada.

  44. para todos

    creo que el lunes debe reunirse el comite con la direccion y si no hay nada que hacer o no dan seguridades de que cobramos no debemos arrancar,no se si con huelga o con que,pero mas de lo mismo me niego,estare indispuesto.vamos a ser serios,medidas jodidas que puedan hacernos daño no,pero trabajar sin cobrar tampoco,haber comite lo que dais de si,junto a los SINDICATOS,que hasta ahora nada de nada

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