Publicado por DV & archivado en Burgos.

prohibido.jpgApenas doce dí­as después del fallecimiento de José Antonio Peraita en la empresa maderera Interbon, ha vuelto a ocurrir otro accidente. Ayer, un trabajador resultó gravemente herido mientras operaba en una máquina, al parecer por una posible malfunción de ésta.Según indican las primeras investigaciones, el fallo se produjo en la máquina, y no fue como suele decirse en todos estos casos fallo humano.

Lo primero que uno se pregunta, es si la máquina ha fallado, ¿por que?, ¿acaso no tení­a un correcto mantenimiento?, ¿acaso son máquinas muy viejas sin acondicionar las nuevas medidas de seguridad?, pero cosas como esta que ha pasado hoy, y la muerte del trabajador hace doce dí­as, se pueden evitar.Además son cosas que se ven venir:a lo largo de 2007, dos sucesos más pusieron sobre aviso a toda la plantilla; a un trabajador se le tuvo que amputar un brazo y otro perdió varios dedos de una mano. Los responsables de Prevención de Riesgos Laborales ya conocí­an antes de la tragedia los problemas de seguridad que presentaba el tejado que cedió la noche del miércoles 10, hecho que los representantes de MCA-UGT calificaron como la «crónica de una muerte anunciada; se trata de una grave irresponsabilidad».

Los responsables de Prevención ya conocen algunas de las anomalí­as, ¿y para que están?; ¿para protejernos? ó ¿para lavar la cara del jefe ante una posible inspección?, esta gente no va a morder la mano que le da de comer, pero ni en la Interbon, ni en la Loreal, ni en ninguna otra. En la mí­a tampoco.

Y según también se dice los representantes de MCA-UGT: “Era la crónica de una muerte anunciada”, estos carroñeros es ahora cuando salen a escena; y antes ¿que pasaba?, miserable, conocedores del problema no le han puesto ningún tipo de solución, o igual sí­, igual era algo que se estaba negociando; lo de subir la seguridad digo, pero ahí­ teneis de que valen las palabras, ahora vais y se contais a Jose Antonio Peraita.

En casos como estos el verdadero terrorista es el patrón, que juega con las vidas de la gente cual marionetas, que tiene sus espias bien repartidos para que las hormiguitas hagan el trabajo cueste lo que cueste, de lo único que se trata es de producir con calidad, rápido y con el menor gasto posible el resto, se la suda.

Ningún trabajador deberí­a perder la vida en el trabajo, no hay que olvidar que según fuente oficiales, al dí­a mueren tres trabajadores en España, hagan calculos señores, la segunda causa de muerte despues de los accidentes de trafico. Y ahora yo me pregunto: ¿donde está la Guardia Civil en estos casos?, ¿y las multas?.

Mi más sentido pésame a las madres, mujeres, hijos, abuelos de todos los trabajadores tanto muertos como en activo.

4.947 Comentarios para “¿Que pasa en INTERBON?”

  1. Anónimo

    SE OYE QUE YA ESTAN A PUNTO DE FIRMAR CON LA EMPRESA NUEVA ALGUNO PUEDE CORROBORARLO O ES OTRA MILONGA .GRACIAS

  2. chinchorro

    Lo que tienen los bancos es otra oferta de Kronospan desde el pasado Martes y ahora tienen una semana para pensarla. Si esta nueva oferta la aceptan prepararan los papeles para firmar en dos semanas y si por el contrario no la aceptan los bancos la nueva oferta o hay alguna interferencia tipo Losan o de otro tipo tendremos que preparar todos las maletas ya que toda la empresa se declarara en quiebra.

  3. Anónimo

    ERE UNOPAN. Ya esta concedido,la genet que quiera saltarse las famosas 48 horas y empezarlo ya esta noche (y no esperar hasta el sabado tarde) que llame a la responsable de recursos humanos(Anabel).

    Mala noticia..Kronospan iba a venir a ver Unopan el martes…con la fabrica produciendo…con el ERE..ya no sera asi,sacamos o no conclusiones…lo digo porque aqui no informa nadie.

  4. Unopan tan Tam...

    Bueno eso de que Anabel sea “responsable de Recursos Humanos”…….que baje God y lo vea.. No puede tomar ninguna decisión (ni la más mí­nima) sin tener que llamar cien veces a Magila Gorila, y este la contesta cuando le sale de los mismí­simos. Un abrazo para Anabel, porque la pobre no está en un puesto ni mucho menos cómodo… y ella poco puede decidir de motu propio.
    Ahora ya no viene Kronospan a ver nuestra querida factorí­a!!!!!!! Pues que les graben un video y se lo manden a Salzburgo. En el video saldrá gente dando más vueltas que un jubilado en una obra, y una zona de cafeterí­a llena un rato sí­ y otro también……Casi mejor que no vengan a verlo hasta que demos una impresión un poco más “impresionante”

  5. Informacion UNOpan

    Pero cuando informan ví­a “Acta” de como se desarrolla el ERE ????? Pata y la Banda a que esperáis a explicar a los obreros de que va el ERE, a quien afecta, cuánto tiempo, si hay que estar localizado, si tienen que avisarte 48 h antes. ALGO, PERO ALGO DE INFORMACIí“N.
    Esto es lamentable…..que falta de organización !!!!!!!!!!

  6. Anónimo

    Yo ya estoy de ERE,pero informandome por mi cuenta…como siempre..despues el pata se le llenara la boca..con que yo hago yo dejo de hacer…que TODOS sabemos lo que haces. NADA DE NADA.

  7. Para Chinchorro

    Chinchorro, conoces detalles de la propuesta? es factible o pedimos la luna a cambio de nada?

    Si no sale, quiebra? no era concurso?

  8. 2 de 2.

    Nos han hecho el segundo ingreso de 250€ (20 mayo), parece que se ha cumplido la palabra que nos dió R.Alonso el pasado 17 Mayo cuando tuvimos el acto de conciliación de reconocimiento de deuda. A ver si es verdad que para la próxima semana hay también previstos otros dos pagos de 250€, y vamos cogiendo un poco de color.
    Quiero pensar que Kronospan ya ha empezado a poner algo de dinero, porque con lo fabricado/vendido en los 3 últimos meses no creo que llegue ni para la luz consumida..
    Vamos a tener un poco “más” de fé, y a ver si esto se arregla.
    Pdta: Lo del ERE en Unopan brilla por su falta de información. Ya hay gente de ERE, y sin embargo no nos han dado ningún tipo de información.

  9. antifinsa

    tal y como está la empresa el mejor activo somos sus trabajadores, así­ lo ha certificado tanto losan como kronos y los bancos, está previsto la firma para finales del proximo mes así­ que posiblemente este agosto tendremos k estar a tope para recuperar lo perdido, que es mucho ,
    se pagarán si se arregla todo con los bancos , sino concurso-liquidación -quiebra inmediata y que cada cual aguante su vela. ya queda poco compañeros la luz está al final del tunel no nos rindamos ahora tan cerca de la orilla. porque ahogarse en la orilla es una putada.
    Espero las sinergias con krono.

  10. porronponpon

    jajajajaaj lo que tu digas…en agosto terminamos de poner lo que nos queda de culo..y nos quedamos sin vacaciones!!!…. por aqui Compañero.

  11. antifinsa

    nos podí­an mandar un poquito más de ere para cobrar algo y ya lo recuperaremos cuando empecemos a a currar

  12. chinchorro

    La situacion de la empresa es bastante critica y no aguantara mucho tiempo asi, si no recibimos una inyeccion de dinero pronto (que podia ser la firma con Kronospan o con Losan) no podremos salir de esta. La empresa esta generando poco dinero ya que han bajado mucho las ventas y ademas hay poca demanda ya que nosotros estamos cada dos por tres de Eres y casi no estamos febricando tablero.
    Si no hay una solucon en las proximas 2-3 semanas la empresa en cuanto pueda activara el pre-concurso de acreedores y en cuanto nombren a los administradores judiciales y vean que la empresa por si misma no puede generar dinero la declararan en quiebra. Asi de sencillo y asi de cruel.

    POR CIERTO, ALGUIEN ME PODRIA CONFIRMAR SI HOY VIERNES HAN HECHO OTRO INGRESO Y DE CUANTO ES?

  13. La Voz

    Me vuelvo a enterar de las noticias de mi empresa (UNOPAN) a través de La Voz de Pinares. Parece ser que los avances son positivos (menos mal que ya nos dan alguna buena noticia) y que finalmente Kronospan ya ha entrado en el accionariado del Grupo Interbon, pero me parece patético que tengamos un COMITí‰ DE EMPRESA, que no informa de nada, acude a las reuniones con la Dirección, y los empleados nos enteramos por la prensa.
    El Comité debe ser un intermediario entre Empresa y Empleados…..pero parece ser que en esta empresa No.

  14. Visca Barí§a

    Medranos=Pata=ZP=Paro Esta es la ecuación a la fórmula UNOPAN

  15. AM

    Sombra tus hermanos si que son unos h.p pero tu no llegas ni a eso. Y el Medico que mire a tu p.m. JILIII

  16. Para AM

    Pues no me importarí­a pero que nada nada, porque la niña está requetebien……

  17. rumasa

    los trabajadores compran tranchetes por un euro.
    quizas, quizas, habrí­a que pensarselo.

  18. Compañer@

    Que tal van las cosas por DIMARA ?
    Como os están aplicando el ERE, y durante cuanto tiempo lo tendréis?
    Por Salas de los Infantes, seguimos con poca información de la empresa, y ninguna información del Comité. Nos están aplicando el ERE, pero aquí­ ni Dios sabe si Kronospan ya está en el Grupo Interbon, ó esto solo es la interpretación de la periodista del periódico local “La Voz de Pinares”, que podéis consultar en internet, si os quereis enterar de como están las cosas por Interbon/Unopan.
    Un saludo compañeros, y que tengamos suerte, si esto aún puede salvarse.

  19. OPTIMISTA

    POR AQUI POR BURGOS LAS CARAS HAN CAMBIADO LA GENTE ESTA MAS CONTENTA PARECE QUE LA ENTRADA DEL GRUPO CON UN 45 POR CIENTO ESTA UN POCO MAS CERCA A VER SI ES VERDAD Y NO ES OTRA MENTIRA MAS . SUERTE Y ANIMO

  20. AmR

    Quien se cree que va ha venir alguien a poner dinero y dejar que sigan gestionando los que han llevado al garete la empresa, ni que fueran retrasados. A mi me parece lo del principio, vamos a marear la perdiz para ganar tiempo para yo que se subvenciones etc..
    Quien es el ignorante y cobarde que dice gilipolleces de una compañera y no da la cara, si te da envidia haber estudiado subnormal AM

  21. a optimista

    Caras de felicidad por Burgos?
    Por darnos 500 e de enero…
    Por darnos eres cada semana…
    Por no tener informacion de nada…
    Por no saber donde esta el comite de la empresa…
    Ya se notan las caras de felicidad…

  22. Anónimo

    Lo que hay que aguantar encima de un compañero,haber si se entera la gente,el 45%¿ pero eso donde lo pone?porque no tenemos ni puta idea de lo que pasa,(bueno igual alguno si),y tu estas contento porque te pagaron 500 euros de este año,siento decirte que eres un poquito retrasado,si no te diste cuenta llevamos casi medio año currando sin cobrar un puto duro,de eso si que me doy cuenta,no jodais y digais que nos han cambiado las caras,pena me da la gente que piensa como tu optimista

  23. Anónimo

    Rumores de que el ERE por Unopan..se puede alargar otra semana mas!!!!

    Joder.si que debe estar cerca lo de Kronospan,cerca cerca,que casi lo tocamos.

  24. VISCA EL BARSA

    SI. NOS HAN CAMBIADO LAS CARAS. DE BOBOS HA MUY BOBOS QUE PENA QUE DAMOS. PERO YA ESTA DICHO TODO PACIENCIA PACIENCIA MAS ME DEBEN A MI………….¿POR CIERTO QUE ES DEL PRESIDENTE? SIGUE VIVO.

  25. rumasa

    el 16 de junio se acaba todo, o para bien o para peor.
    si finsa y el psoe consiguen torpedear las negociaciones nos vamos a la mierda.
    eso si cuando pille un camion de finsa por la carretera me voy a poner delante a 70.

  26. Cero Pan

    Hoy han metido 125€ (solo información)

    Que pesaditos nos ponemos con lo de Finsa, que ellos solo buscan lo mejor para su negocio, que no son una ONG. Que lo que hacen no es lo mas ético del mundo, de acuerdo, pero ellos solo miran por lo suyo.

  27. Tarac

    Lo de Finsa fué un globo sonda para minar las negociaciones con Kronospan, pero no habí­a nada firme por parte de Finsa. Hizo su juego, porque estaba en su derecho de protegerse ante la llegada de su bestia negra.
    Lo que si que ya es seguro es que Kronospan se ha unido al Grupo Interbon (nos iremos enterando en las próximas semanas en que condiciones se unen al grupo), para muy últimos de Mayo ó primeros de Junio se les espera por UNOPAN.
    Hay que aguantar un poco más, tirando de ERE….. Pero tener la seguridad de que Kronospan ya ha mostrado sus cartas al Grupo Interbon y a los Bancos, y parece ser que la jugada que les han mostrado ha gustado.
    En poco tiempo empezaremos a producir tablero, que es para lo que fuimos en su dí­a contratados, cada uno en su puesto y a echar vapor de agua por los ciclones como posesos.
    Saludos a todos los compañer@s del Grupo

  28. patachulafunky

    pues es ere bien….por lo menos no ay q ir aver a hijos de puta con el pecho inchao de no hacer nada y dando mitines todo el santo dia.
    paz, amor y suerte a todos(todos los que acen algo)

  29. Para Tarac

    Al leerte me planteo 2 cosas:

    1) Que no tienes ni idea y que hablas por hablar

    1) Si es cierto eso que dices, suena a que eres del comite. Y me tocarí­a mucho los huevos que se dijeran cosas aqui, en lugar de por la ví­as oficiales. (una jodida acta de comite en todo un mes, con la cantidad de cosas que estan pasando y las muchas reuniones que teneis)

    Y por cierto que producir esta muy bien, pero tampoco esta mal cobrar la deuda. Vamos que a mi no me pone palote hacer tablero, aunque veo que a ti si

  30. Anónimo

    Cobrar luego producir….pero que ostias…si nos van a deber medio año!!!!!!!!!

  31. Trampalan

    Que fué de aquel que firmaba como JOU JOU ???
    No hemos vuelto a tener noticias tuyas, y te acercabas bastante a lo que luego realmente era, con tus comentarios…..
    Lo de que Kronospan ya está aquí­ lo llevamos oyendo bastante tiempo, a ver si es verdad, y al final no nos pasa como a la lechera del cuento.
    Cierto es que la información brilla por su ausencia….hasta los empleados no llega nada. Solo rumores de bar……

  32. Jou Jou

    Buenas tardes!

    Las negociaciones con Kronospan parece que van por buen camino, lo que ha comentado Tarac se acerca bastante a la realidad, Losan de la mano de Finsa, realizo una oferta al banco de confianza de esta ultima(BBVA), con el fin de torpedear las conversaciones, o , a ser posible, retrasar la firma con Kronos lo maximo posible, sabiendo que en los plazos en los que nos encontramos, un retraso es una herida mas…

    Parece que la nueva oferta de quita por parte de Kronos ha sido del agrado de los 3 principales bancos, y el proyecto de viabilidad presentado(parece ser que la deuda actual quedaria saldada antes de 2020), tambien entra dentro de las exigencias de los bancos.

    En lo que nos interesa, no espereis cobrar todo de golpe, eso no va a pasar.. Posiblemente se cobren algunes nominas, y el resto vayan prorrateadas a lo largo del tiempo…

    Una vez mas, paciencia, y a aguntar como buenamente podamos

  33. Unopanero

    Gracias Jou Jou y Tarac, no se como os enteráis de las informaciones, pero es de agradecer que por lo menos haya gente que nos vaya filtrando información veraz, porque el Comité es incapaz (no se me ocurre otra posibilidad, ni que haya mala fe…) de hacerlo.
    Y eso que es su obligación poner Actas de lo que se hable entre Dirección y Comité……redactadas con luz y taquí­grafo por la bella Anabel (RRHH).
    Gracias a los que aporten noticias fiables…..

  34. Tali-bank

    Completando a Jou jou,
    lo que queda ahora es convencer a los 26 bancos restantes (el sindicado exige unanimidad para acordar incumplir lo principal, el pago), a la Junta, al CDTI, a la Seguridad Social, a Hacienda, a grandes proveedores…

    Camino tortuoso, porque no todos tienen la misma postura ni intereses, y donde hacer excepciones es peligroso para el acuerdo global, y que al final todo se resuelve o rompe en el último minuto.

    Algunos grandes se tendrán que tragar la parte de los pequeños, y la clave está en cuánto se puede implicar a Kronospan, pues de Interbon está todo multi-hipotecado, y la gracia consiste en hacer entrar a alguien más solvente, pero mojándose más allá de la compra de acciones.

    Al menos salud, y veremos que pasa en SanFermines

  35. perseo

    Seguramente habra acuerdo,pero tambien despidos,es imposile mantener tanta plantilla y no fabricar casi nada y vender tan poco,osea que la cosa no va ser tan feliz como algunos piensan.

  36. Jou Jou

    Tali-Bank, tengo entendido que la deuda se la van a quedar en total unos 20 bancos, absorbiendo la deuda de entidades mas pequeñas, para asi, intentar agilizar la negociacion….

  37. Anónimo

    MENUDA PUTA MIERDA VIVA CCOO. CUANDO SE COBRA HIJOS DE MIL PUTAS

  38. Anónimo

    Ese acuerdo es para las navidades del 2054?¿……………….por cierto para ir a no hacer nada a mi que me dejen de ERE hasta que llegue ese acuerdo.

  39. barbadillo

    Anonimo eres un amargado!!!
    Largate ha otra parte que aburres a kronospan y medrano!!!!!!!!!!
    Pierdeteeeeeeeeeeeeeeee………………

  40. Anónimo

    Que yo aburro…tu si que aburres… y quitate el falo del medrano de la boca antes de hablar!!!!

  41. Anónimo

    VIVA CCOO ¿DONDE ESTA EL PRESIDENTE? esto es peor que el PSOE

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